德语DSH试题31

Krisenhilfe fuer Manager

Ein Telefon-Notdienst in Koeln kuemmert sich seit kurzem um neurotische Manager,die vom staendigen Erfolgsdruck in den Chefetagen und der Panik vor dem Versagen geplant werden.Immer haeufiger liest man von berufsbedingten Depressionen mit Suizidfolge.Ist das das Berufsrisiko der heutigen Manager und Industrie-Bosse?

Viele Firmenlenker und Fuehrungskraefte sind,wenn sie in seelische Krisen geraten,unfaehig,die eigenen Gefuehle zu managen.Alkoholabhaengigkeit und Tablettensucht sind die Gruende,warum sich Spitzenmanager an das Koelner Therapeutenteam wenden.In Gespraechen mit Betroffenen fanden die Psychologen heraus:Emotionen sind bei vielen Fuehungskraeften tabu,und seelische Konflikte werden radikal verdraengt.Zum Image eines Top-Managers passen keine Seelenaengste!

Man haelt sie nicht nur vor den Mitarbeitern,sondern auch vor Familie und Freuden verborgen.Die Folge ist:starke psychische Vereinsamung.Hauptgrund fuer die Neurosen der stressgeplagten Spitzenmanager ist der oft zutage tretende Widerspruch zwichen knallhargen und demotivierendem Misstraum gegenueber Mitarbeitern andererseits.Ihrem Verhalten nach aehneln die Chefmanager juegendlichen Drogen—und Heroinsuechtigen,wobei ihre Droge der Erfolg ist.Dafuer tun sie oder muessen sie fast alles tun.

Die Ursache fuer Suchtkrankheiten sind bekannterweise oft tiefgehende Stoerungen der Beziehungsfaehigkeit.Bei den Managern tritt das Scuchtmittel Erfolg und Anerkenung an die Stelle menschlicher Beziehungen.Ist dieses Suchtmittel nicht staendig verfuegbar,so droht der Absturz in die Depression,verbunden mit schweren psychosomatischen Krankheiten.Alkohol,Tabletten und sogar harte Drogen scheinen fuer viele Manager der einzige Ausweg zu sein,ihren Problemen zu entkommen.Allerdings begeben sie sich damit in einen Teufelskreis,aus dem sie ohne fremde Hilfe nicht mehr herausfinden.

Worterklaerung:

1. neurotisch:seelisch/psychisch gestoert

2. Manager:Person,die eine grosse Firma leitet

3. managen:etwas organisieren,arrangieren

Aufgaben

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